Farben wirken unmittelbar und jenseits des rationalen Denkens. Sie machen innere Zustände, Spannungen und Potenziale sichtbar – ohne bewertet oder interpretiert zu werden. Sie wirken als nonverbale Audrucks- und Reflexionsinstrumente.
Im Coaching nutze ich Farben als Reflexions- und Wahrnehmungsinstrument, zum Beispiel:
- bei Entscheidungsprozessen, wenn „der Kopf nicht weiterkommt“
- zur Klärung von Emotionen, Stress und Ressourcen
- zur Visualisierung von Veränderungsprozessen
Die Bedeutung der Farben entsteht dabei ausschließlich aus der eigenen Wahrnehmung der Klientin bzw. des Klienten. Ich begleite den Prozess, ohne vorgegebene Deutungen.
Durch gezielte Fragen können unerwartete und bisher nicht dagewesene Lösungen, Ressourcen und Ziele sichtbar gemacht werden. Farben helfen, innere Zustände sichtbar zu machen – dort wo Worte noch fehlen.